为深入贯彻落实国企改革三年行动和天府国企综合改革行动，持续深化“三项制度”改革，2023年3月20日，州投资集团再次吹响了人力资源改革冲锋号，为集团高质量发展赋能加油。
州投资集团自2004年成立至今，其公司定位、业务板块发生多次调整，经历阵痛。继2019年“三项制度”改革以来，州投资集团重新审视自身定位，全面实施人才梯队建设“育英计划”，明确以人才强企战略引领是集团可持续发展的关键。本次通过引进咨询公司，借助“外脑”，对公司组织架构、岗位、薪酬、绩效、职级等体系进行再次优化完善，促使人才强企战略在集团发展中充分发挥先导作用，真正实现“能进能出、能上能下、能高能低”的人力资源管理体系，为集团高质量发展提供强有力的人才支撑。
