为进一步扫除集团公司员工队伍中存在的“庸懒散浮拖”不良风气，锻造一支作风优良、廉洁高效、坚强有力、团结和谐的员工队伍。集团公司自2019年3月至5月开展活动以来，一是通过会前集中和自学的方式加强学习教育，重点学习《中国共产党支部工作条例（试行）》《四川省委关于对党员干部赌博行为处理的规定》《四川省委关于深刻汲取蒲波严重违纪违法案教训切实防止干部“带病提拔”的九条措施》等文件精神，进一步丰富专项整治内容，提高员工政治思想素质，为专项整治打下坚实基础。活动开展以来，党总支会前学习3次，支部学习2次，职工学习2次。二是通过开展“创先争优”活动强化先进引领，设立“共产党员先锋示范岗”6人、“巾帼建功立业示范岗”2人、“青年先锋示范岗”1人，进一步弘扬新风正气，以先进典型的良好形象带动和感染身边人，积极引导党员、青年和员工争创一流业绩，争当工作模范、岗位先锋、业务能手，激发员工的干事创业热情。三是通过以开展“庸懒散浮拖”专项整治活动为契机坚持以查促改，采取自我查找、同事点醒、问卷调查、回头看等方式，紧紧围绕治庸提能、治懒正气、治散聚力、治浮定神、治拖促效工作目标，认真查找问题症结，发放调查问卷100余份，全员查找问题380余个，列出整改措施300余条，制作问题整改清单30余份，制定整改时限，倒逼工作落实。进一步确保专项整治活动不走过场、不流于形式。四是通过专项活动的开展工作初见成效。全员学习的积极性得到进一步提高，精气神、执行力、工作质量和工作效率得到进一步提升，规矩意识进一步增强，干事创业、比学赶超的氛围逐步形成，为集团健康发展奠定了良好的基础。
